dc.contributor.advisor | Γεωργόπουλος, Νικόλαος | |
dc.contributor.author | Παναγούλια, Μαρία | |
dc.date.accessioned | 2024-12-06T10:09:19Z | |
dc.date.available | 2024-12-06T10:09:19Z | |
dc.date.issued | 2024-09 | |
dc.identifier.uri | https://dione.lib.unipi.gr/xmlui/handle/unipi/17186 | |
dc.identifier.uri | http://dx.doi.org/10.26267/unipi_dione/4609 | |
dc.description.abstract | Το στρατηγικό μάνατζμεντ περιλαμβάνει τον καθορισμό μακροπρόθεσμων στόχων και την ανάπτυξη στρατηγικών για την επίτευξή τους, μέσα σε ένα συνεχώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον. Οι επιχειρήσεις που εφαρμόζουν το στρατηγικού μάνατζμεντ έχουν καλύτερες επιδόσεις και μακροπρόθεσμη βιωσιμότητα. Η Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη (CSR) ορίζει πως οι επιχειρήσεις έχουν ευθύνες πέρα από το κέρδος, επηρεάζοντας κοινωνικά και περιβαλλοντικά ζητήματα. Η έννοια του Ανταγωνιστικού Πλεονεκτήματος, όπως διατυπώθηκε από τον Michael Porter, αναφέρεται στην ικανότητα μιας επιχείρησης να προσφέρει μεγαλύτερη αξία στους πελάτες της από τους ανταγωνιστές της. Η δημιουργία ενός ισχυρού ηθικού και δεοντολογικού κώδικα ενισχύει τη φήμη και την ανάπτυξη των επιχειρήσεων, συμβάλλοντας στη διαμόρφωση εμπιστοσύνης με τους stakeholders. Μέσω της ΕΚΕ επιτυγχάνεται η δέσμευση των επιχειρήσεων για την οικονομική ανάπτυξη και τη βελτίωση της ποιότητας ζωής, υπερβαίνοντας τις νομικές υποχρεώσεις. Οι στρατηγικοί λόγοι για την υιοθέτηση του CSR περιλαμβάνουν τη βελτίωση της εταιρικής εικόνας, την προσέλκυση εργαζομένων, και την ενίσχυση των πωλήσεων και της επενδυτικής ελκυστικότητας. | el |
dc.format.extent | 80 | el |
dc.language.iso | el | el |
dc.publisher | Πανεπιστήμιο Πειραιώς | el |
dc.rights | Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/gr/ | * |
dc.title | Πως η κοινωνική ευθύνη και ο ηθικός κώδικας δημιουργούν διατηρήσιμα ανταγωνιστικά πλεονεκτήματα : μελέτη περίπτωσης | el |
dc.type | Master Thesis | el |
dc.contributor.department | Σχολή Οικονομικών, Επιχειρηματικών και Διεθνών Σπουδών. Τμήμα Οργάνωσης και Διοίκησης Επιχειρήσεων | el |
dc.description.abstractEN | Strategic management involves setting long-term goals and developing strategies to achieve them, addressing uncertainty and competition. It is essential for adapting to market changes, fostering innovation, and ensuring sustainability, contributing to the growth and success of the business. Companies that adopt strategic management tend to perform better and achieve long-term sustainability. Strategy includes formulating missions and objectives, as well as the process of implementation and evaluation, to ensure the long-term success and sustainability of the business. Corporate Social Responsibility (CSR) emphasizes that businesses have responsibilities beyond profit, impacting social and environmental issues. Business ethics and the development of codes of ethics contribute to ensuring responsible behaviour. The concept of Competitive Advantage, as articulated by Michael Porter, refers to a company's ability to deliver greater value to its customers compared to its competitors. Creating a strong ethical and moral code enhances a company's reputation and growth, contributing to building trust with stakeholders. Corporate Social Responsibility (CSR) involves a company's commitment to economic development and improving quality of life, going beyond legal obligations. The strategic reasons for adopting CSR include enhancing corporate image, attracting employees, and boosting sales and investment appeal. | el |
dc.contributor.master | Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών στη Διοίκηση Επιχειρήσεων για Στελέχη (Executive MBA) | el |
dc.subject.keyword | Διατηρήσιμο ανταγωνιστικό πλεονέκτημα | el |
dc.subject.keyword | Ηθικός κώδικας | el |
dc.subject.keyword | Εταιρική κοινωνική ευθύνη | el |
dc.subject.keyword | CSR | el |
dc.date.defense | 2024-11-11 | |