Αναζήτηση
Αποτελέσματα 61-70 από 131
Αξιολόγηση επενδυτικού σχεδίου δημιουργίας ενός Κέντρου Φυσικής και Ιατρικής Αποκατάστασης
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015)
Η ίδρυση ενός Κέντρου Φυσικής και Ιατρικής Αποκατάστασης, αποτελεί μια σύνθετη διαδικασία, καθώς απαιτεί το συνδυασμό επιστημονικών γνώσεων πάνω στο αντικείμενο της φυσικοθεραπείας, αλλά και γνώσεων πάνω στο αντικείμενο ...
Συναισθηματική νοημοσύνη, προσωπικότητα, αυτοαξιολόγηση και εργασιακή επίδοση : μελέτη περίπτωσης στον δημόσιο τομέα
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015)
Η εργασία αυτή έχει ως στόχο τη διερεύνηση του επιπέδου της συναισθηματικής νοημοσύνης και της προσωπικότητας σε ένα δείγμα υπαλλήλων του δημοσίου τομέα σε σχέση με την εργασιακή τους επίδοση. Αρχικά γίνεται μια θεωρητική ...
Customer relationship management : στρατηγική και πρακτικές στην κινητή τηλεφωνία
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015-10)
Η ραγδαία μεταβολή του ανταγωνιστικού περιβάλλοντος στον Τηλεπικοινωνιακό κλάδο και συγκεκριμένα στην κινητή τηλεφωνία, που συντελέστηκε την τελευταία δεκαετία λόγω της απελευθέρωσης της αγοράς, της όξυνσης του ανταγωνισμού, ...
Ναυλαγορές : εξέλιξη ναύλων και η επίδραση της οικονομικής κρίσης στην αγορά χύδην ξηρών φορτίων
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015-10)
Η παρούσα διπλωματική εργασία κάνει λόγο για την εξέλιξη των ναύλων και η επίδραση που
έχει η οικονομική κρίση στην μεταβλητότητα τους, εξετάζοντας την αγορά χύδην ξηρών
φορτίων για τη περίοδο 2004-2014, μία αγορά στην ...
Διερεύνηση των σχέσεων μεταξύ εργασιακής ικανοποίησης, εργασιακής απόδοσης και επαγγελματικής εξουθένωσης στο ανθρώπινο δυναμικό του Δημόσιου Επαρχιακού Νοσοκομείου Άμφισσας
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015)
Θέματα όπως η εργασιακή ικανοποίηση, εργασιακή απόδοση, η παρακίνηση και η επαγγελματική εξουθένωση αποτελούν αντικείμενα εκτενούς μελέτης τις τελευταίες δεκαετίες αφού είναι απόλυτα συνυφασμένα με τον ανθρώπινο παράγοντα. ...
Οι συγχωνεύσεις και οι εξαγορές ως επιχειρησιακές στρατηγικές
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015-10)
Οι στόχοι και οι αποφάσεις που απασχολούν σε μόνιμη βάση τις επιχειρήσεις είναι πολλές και με διαφορετικό βαθμό σπουδαιότητας η καθεμία. Οι επιχειρήσεις καλούνται να επιλέξουν την κατάλληλη κάθε φορά στρατηγική κίνηση η ...
Συγχωνεύσεις και εξαγορές στο ελληνικό τραπεζικό σύστημα και επιπτώσεις στην απασχόληση
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015)
Αξιολόγηση δαπανών υγείας
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015)
Οι επιχειρήσεις και οι οργανισμοί έχουν στρέψει σήμερα το ενδιαφέρον τους
περισσότερο παρά ποτέ άλλοτε στη Διαχείριση Ανθρώπινων Πόρων (ΔΑΠ). Έχει γίνει,
δηλαδή, αντιληπτό ότι η επιτυχία μιας επιχείρησης βασίζεται σχεδόν ...
Πιστωτική στενότητα και οικονομική ανάπτυξη
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015-10)
Η παρούσα διπλωματική μελέτη εξετάζει τη μορφολογία του ελληνικού τραπεζικού συστήματος, αναδεικνύει τα ιδιαίτερα χαρακτηριστικά του, και προσπαθεί, μέσα από τα πλαίσια της διεθνούς χρηματοπιστωτικής κρίσης, να υπογραμμίσει ...
Η δέσμευση των εργαζομένων : η περίπτωση των ναυτιλιακών εταιρειών τακτικών γραμμών
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2015-10)
Η Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων και ο ρόλος της στην λειτουργία των επιχειρήσεων και την αύξηση της παραγωγικότητας είναι καταλυτικός. Αναπτύσσει την δέσμευση των εργαζομένων και αποτελεί σπουδαίο συντελεστή επιτυχίας.
Το ...