dc.contributor.advisor | Βολιώτης, Δημήτριος | |
dc.contributor.author | Τριανταφύλλου, Νικόλαος | |
dc.date.accessioned | 2021-03-20T10:08:02Z | |
dc.date.available | 2021-03-20T10:08:02Z | |
dc.date.issued | 2021-01 | |
dc.identifier.uri | https://dione.lib.unipi.gr/xmlui/handle/unipi/13327 | |
dc.identifier.uri | http://dx.doi.org/10.26267/unipi_dione/750 | |
dc.description.abstract | Tα θέματα που παρουσιάζονται στην παρούσα εργασία είναι το φαινόμενο της χειραγώγησης των κερδών μέσα σε μια επιχείρηση και ο τρόπος με τον οποίο ο όρος της διευθυντικής μυωπίας μπορεί να συνδεθεί με τέτοιες μεθόδους. Στο πρώτο και στο δεύτερο κεφάλαιο της εργασίας γίνεται εκτενής αναφορά τόσο στους ορισμούς της χειραγώγησης των κερδών και της διευθυντικής μυωπίας όσο και στις μεθόδους-τεχνικές που χρησιμοποιούνται για την επίτευξη τέτοιων πρακτικών. Επιπλέον, γίνεται αναφορά και στα κίνητρα που οδηγούν έναν επιχειρηματία ή ακόμη και έναν μάνατζερ να επιδοθούν σε τέτοιου είδους ενέργειες, ενώ στο τέλος των δυο κεφαλαίων γίνεται παρουσίαση κάποιων περιπτώσεων όπου έχουν εφαρμοστεί τεχνικές χειραγώγησης.Στο τρίτο κεφάλαιο της εργασίας γίνεται θεωρητική ανάπτυξη και ανάλυση του υποδείγματος της πάγιας επένδυσης και στη συνέχεια αναλύονται δυο ακόμη υποδείγματα όπου βασίζονται στο υπόδειγμα της πάγιας επένδυσης και συνδυάζουν διαφορετικές μεθόδους χειραγώγησης, καθώς και διαφορετικά αίτια για τα οποία οι επιχειρηματίες και οι μάνατζερ οδηγήθηκαν σ’ αυτές τις ενέργειες. Τέλος, αναλύονται επίσης κάποια βασικά μοντέλα αναγνώρισης τεχνικών χειραγώγησης, καθώς επίσης και κάποια γενικά παραδείγματα χειραγώγησης. Στο τέταρτο κεφάλαιο της εργασίας γίνεται επιλογή ενός εκ των προαναφερθέντων υποδειγμάτων στο οποίο προστίθεται μια μεταβλητή σε δυο διαφορετικές περιπτώσεις: 1) Ως εξωγενή παράγοντα και 2) ως συνάρτηση κάποιας εκ των υπαρχουσών μεταβλητών. Στη συνέχεια, εξετάζονται οι μεταβολές που προκαλούνται από την προσθήκη της επιπλέον μεταβλητής και στις δυο περιπτώσεις που αναφέραμε και εξάγουμε τα συμπεράσματα μας μέσω ενός αριθμητικού παραδείγματος. | el |
dc.format.extent | 62 | el |
dc.language.iso | el | el |
dc.publisher | Πανεπιστήμιο Πειραιώς | el |
dc.title | Χειραγώγηση των κερδών και διευθυντική μυωπία. Μια θεωρητική προσέγγιση | el |
dc.type | Master Thesis | el |
dc.contributor.department | Σχολή Χρηματοοικονομικής και Στατιστικής. Τμήμα Χρηματοοικονομικής και Τραπεζικής Διοικητικής | el |
dc.description.abstractEN | The issues presented in this paper are the phenomenon of earnings manipulation within a company and the way in which the term managerial myopia can be related to such methods.
In the first and second chapters of the paper there is an extensive reference both to the definitions of earnings manipulation and managerial myopia and to the methods-techniques used to achieve such practices. In addition, reference is made to the motivations that lead an entrepreneur or even a manager to engage in such actions, while at the end of the two chapters there is a presentation of some cases where manipulation techniques have been applied.
In the third chapter of the paper there is a theoretical development and analysis of the fixed investment model and then two more models are analyzed where they are based on the fixed investment model and combine different manipulation methods, as well as different reasons why entrepreneurs and managers were led to these actions. Finally, some basic models of manipulation recognition techniques are analyzed, as well as some general examples of manipulation.
In the fourth chapter of the paper, one of the above models is selected to which a variable is added in two different cases: 1) As an exogenous factor and 2) as a function of one of the existing variables. In conclusion, the changes caused by the addition of the additional variable are examined in both the cases we mentioned, and we draw our conclusions through a numerical example. | el |
dc.contributor.master | Χρηματοοικονομική και Τραπεζική με κατεύθυνση στην Χρηματοοικονομική και Τραπεζική Διοικητική | el |
dc.subject.keyword | Χειραγώγηση κερδών | el |
dc.subject.keyword | Διευθυντική μυωπία | el |
dc.subject.keyword | Επιχειρηματίας | el |
dc.subject.keyword | Μάνατζερ | el |
dc.subject.keyword | Τεχνικές χειραγώγησης | el |
dc.subject.keyword | Υπόδειγμα πάγιας επένδυσης | el |
dc.subject.keyword | Πληροφόρηση | el |
dc.subject.keyword | Ικανότητα επιχειρηματία | el |
dc.date.defense | 2021-02-17 | |