Αναζήτηση
Αποτελέσματα 41-50 από 238
Ο συντονισμός των μεταμοσχεύσεων στην Ελλάδα
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2007-11)
Σκοπος της μελέτης είναι η μέτρηση της συμπεριφοράς του συντονιστή μεταμόσχευσης σε Γενικό νοσοκομείο. Στην παρούσα μελέτη βασικές προϋποθέσει ήταν η επιλογή νοσοκομείου το οποίο να μην είναι Πανεπιστημιακό, να μην τηράτε ...
Διαχείριση αλλαγής και ο ρόλος της συναισθηματικής νοημοσύνης
(2008-02-06)
Οι σύγχρονες επιχειρήσεις λειτουργούν σε ένα διαρκώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον.
Θεωρείται απαραίτητη η αναδιοργάνωσή τους, ο ανασχεδιασμός των λειτουργιών
τους, καθώς και πάσης φύσεως αλλαγή, όταν τόσο εσωτερικοί όσο και ...
Ανάλυση - μελέτη αγοράς και οικονομοτεχνικών δεδομένων για τη δημιουργία ιδιωτικής μονάδας παροχής υπηρεσιών φυσικοθεραπείας και αποκατάστασης σε επαρχιακή πόλη : εφαρμογή στο Δήμο Σικυωνιών Νομού Κορινθίας
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2008)
Η δημιουργία μιας μονάδας παροχής υπηρεσιών φυσικοθεραπείας και αποκατάστασης, αποτελεί μια σύνθετη διεργασία συνδυασμού, τόσο επιστημονικών - ιατρικών γνώσεων, όσο και οικονομικών, τεχνοκρατικών και κοινωνικοπολιτικών ...
Διεπιστημονική συνεργασία στη λειτουργία υπηρεσίας κατ' οίκον νοσηλείας
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2006)
Την τελευταία εικοσαετία έχουν συμβεί μεγάλες αλλαγές στον τομέα παροχής φροντίδας υγείας ειδικότερα στον τομέα παροχής νοσηλευτικής φροντίδας κατ’ οίκον. Οι εξειδικευμένες νοσηλευτικές γνώσεις και δεξιότητες, συνδυασμένες ...
Μελέτη και εφαρμογή εργαλείου αξιολόγησης διαχείρισης ανθρωπίνων πόρων σε μονάδες παροχής υπηρεσιών υγείας (Περίπτωση Ομίλου Ιασώ)
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2009)
Οι επιχειρήσεις και οι οργανισμοί έχουν στρέψει σήμερα το ενδιαφέρον τους περισσότερο παρά ποτέ άλλοτε στη διαχείριση ανθρώπινων πόρων. Έχει γίνει, δηλαδή, αντιληπτό ότι η επιτυχία μιας επιχείρησης βασίζεται σχεδόν εξ' ...
Η διαδικασία της στελέχωσης στον τραπεζικό κλάδο : προσέλκυση και επιλογή ανθρωπίνου δυναμικού
(2008-10-31)
Η παρούσα διπλωματική εργασία έχει ως στόχο να παράσχει στον αναγνώστη μία ολοκληρωμένη προσέγγιση σε μία σημαντική περιοχή της Διοίκησης Ανθρωπίνων Πόρων, αυτή της στελέχωσης των επιχειρήσεων (staffing). Η στελέχωση των ...
Appliance of food logistics in hospitals as a part of HACCP
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2009)
Η παρούσα έχει ως στόχο την ανίχνευση του επιπέδου οργάνωσης των food logistics στα νοσοκομεία, ιδιωτικά και δημόσια, τόσο του εσωτερικού όσο και του εξωτερικού, σε συνεργασία με τις οδηγίες και κατευθύνσεις του HACCP, ...
Σχέση μεταξύ αγοράς μετοχών και αγοράς συμβολαών μελλοντικής εκπλήρωσης
(2008-01-18)
Οι χρηματιστηριακοί δείκτες των οποίων η σχέση εξετάζεται στην εργασία αυτή είναι οι ΣΜΕ: FTSE-20 και FTSE-40 του Χρηματιστηρίου Παραγώγων Αθηνών και οι υποκείμενοι σε αυτούς δείκτες Μετοχών του Χρηματιστηρίου Αξιών Αθηνών, ...
Κοινωνική ασφάλιση και μετανάστες
(Πανεπιστήμιο Πειραιώς, 2006)
Η παρούσα διπλωματική εργασία έχει ανασκοπική μορφή. Η εργασία διακρίνεται σε δύο μέρη, την κοινωνική ασφάλιση και τους μετανάστες. Έχει σαν κύριο στόχο τη συνοπτική μελέτη αλλά και τις συνέπειες του φαινομένου της ...
Ο ρόλος της ηγεσίας στη διοίκηση της αλλαγής
(2008-06-23)
Στην παρούσα εργασία επιχειρείται να αναλυθεί η έννοια, τα είδη και εν γένει η όλη διαδικασία μιας εταιρικής αλλαγής. Επιχειρούνται να αποσαφηνιστούν και να οργανωθούν σε μια ενιαία μορφή κάποια από τα θέματα που σχετίζονται ...