Το ελαιόλαδο συγκροτεί ένα παραδοσιακό αγροτικό προϊόν, καθώς επίσης και ένα από τα κύρια προϊόντα της διατροφής των Ελλήνων. Σκοπός της έρευνας είναι να διερευνηθεί η ζήτηση των καταναλωτών, ως προς το ελαιόλαδο. Επιδιώκεται ...

Ο σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι η μελέτη των νεοφυών (startup) επιχειρήσεων στην Ελλάδα, εστιάζοντας στη διερεύνηση της χρήσης των σύγχρονων χρηματοδοτικών εργαλείων. Προς επίτευξη του σκοπού αυτού, αρχικά ...

Η δραστηριότητα των ελληνικών τραπεζών είναι αξιοσημείωτη στις χώρες της Ν.Α Ευρώπης και αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους κλάδους των ΑΞΕ στην ευρύτερη περιοχή. Σκοπός της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι η μελέτη ...

Η καινοτομία αποτελεί αδιαμφισβήτητα πηγή οικονομικής και εμπορικής δραστηριότητας. Μέσω της δημιουργίας νέων και ρηξικέλευθων προϊόντων και υπηρεσιών η παγκόσμια οικονομία διατηρεί την αναπτυξιακή της πορεία και η ζωή ...

Η παρούσα εργασία εκπονήθηκε με σκοπό να εισάγει τον αναγνώστη σε θέματα σχετικά με την καινοτομία στις ώριμες επιχειρήσεις. Αφού γίνει γνωστή η όλη ιδέα της καινοτομίας παρουσιάζονται παραδείγματα από πρακτικές ώριμων εταιριών.

Το φαινόμενο των συγχωνεύσεων και των εξαγορών αποτελεί βασικό πρωταγωνιστή των σύγχρονων εξελίξεων στο πεδίο του οικονομικού ανταγωνισμού σε μια περίοδο, μάλιστα, έντασης και διαφοροποίησης των μορφών του. Οι συγχωνεύσεις ...

Καθώς, η εποχή που διανύουμε χαρακτηρίζεται από έντονη οικονομική απελευθέρωση και έντονο ανταγωνισμό, όλο και περισσότερες εταιρείες επιλέγουν στρατηγικές Συγχωνεύσεων και Εξαγορών, είτε για να επιβιώσουν είτε για να ...

Η ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων είναι ένα θέμα που απασχολεί την ερευνητική κοινότητα εδώ και δεκαετίες. Η παγκοσμιοποιημένη αγορά δημιουργεί νέες ευκαιρίες για τις επιχειρήσεις και ταυτόχρονα αυξάνει τις προκλήσεις ...

Αντικείμενο της παρούσας εργασίας είναι η εξέλιξη του Οργανισμού Σιδηροδρόμων Ελλάδος (Ο.Σ.Ε. Α.Ε.) και της εταιρείας ΤΡΑΙΝΟΣΕ Α.E.. Η πρώτη είναι υπεύθυνη για τη συντήρηση και τη διαχείριση της υποδομής, ενώ η δεύτερη για ...

Η διοίκηση των ανθρώπινων πόρων αναφέρεται στις πολιτικές, τις πρακτικές και τα συστήματα τα οποία επηρεάζουν τη συμπεριφορά, τις στάσεις και τις επιδόσεις των εργαζομένων. Οι πρακτικές της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού ...