Η Ευρωπαϊκή Ένωση (ΕΕ) αναγνωρίζει ότι μια οικονομία πρέπει να λειτουργεί προς όφελος των πολιτών και του πλανήτη, με ανησυχίες για το κλίμα, το περιβάλλον και την τεχνολογική πρόοδο. Η Ευρωπαϊκή Πράσινη Συμφωνία είναι η ...

Καθώς οι κοινωνίες αντιπαρατίθενται σε προκλήσεις, τις οποίες καλούνται να αντιμετωπίσουν καθημερινά, έτσι και οι εταιρείες με ανάλογο τρόπο έρχονται αντιμέτωπες με νέες απαιτήσεις. Η ραγδαία εξέλιξη των αγορών και της ...

Για να ανταποκριθούν αποτελεσματικά στην σημερινή πραγματικότητα της παγκοσμιοποίησης, οι επιχειρήσεις έπρεπε να δημιουργήσουν νέες δομές ώστε να ξεπεράσουν τα εμπόδια του πολιτισμού, του χώρου και του χρόνου: Οι εικονικές ...

Το αντικείμενο της παρούσας διπλωματικής εργασίας είναι να εξετάσει και να ερευνήσει κατά πόσο τα θεωρητικά μοντέλα πρόβλεψης αποτελεσμάτων στους ποδοσφαιρικούς αγώνες μπορούν να προβλέψουν το τελικό αποτέλεσμα ενός αγώνα ...

Η παγκοσμιοποίηση αποτελεί συνδετικό κρίκο μεταξύ των αγορών, προσφέροντας πολλαπλά οφέλη στους καταναλωτές και αυξάνοντας την ανταγωνιστικότητα των επιχειρήσεων. Εκτός, όμως, από τις επιχειρήσεις, αποτέλεσμα της ...

Τα τελευταία χρόνια η παγκόσμια οικονομία αντιμετωπίζει τη σοβαρότερη κρίση μετά τη Μεγάλη Ύφεση του 1929, με αποτέλεσμα το διεθνές χρηματοοικονομικό σύστημα να λειτουργεί μέσα σε ένα ευμετάβλητο περιβάλλον, το οποίο ...

Η ανάπτυξη της ελληνικής οικονομίας βασίζεται στην αποτελεσματική και βιώσιμη λειτουργία των ΜμΕ, η οποία υπό τις παρούσες συνθήκες βαθιάς και παρατεταμένης ύφεσης βρίσκεται σε κίνδυνο. Για την Ελλάδα η σημασία των ΜμΕ ...

Σε αυτή τη μελέτη θα εξεταστεί ο τραπεζικός ψηφιακός μετασχηματισμός. Το πρώτο κεφάλαιο έχει στόχο να εμβαθύνει στην ιστορία του ψηφιακού μετασχηματισμού ως επιχειρηματικού φαινομένου και να διαμορφώσει τον ορισμό του ...

Στόχος της παρούσας εργασίας είναι η μελέτη της πρακτικής του Ηλεκτρονικού Εμπορίου και η επίδραση του στα οικονομικά αποτελέσματα μιας επιχείρησης. Θα εξεταστεί το μέγεθος στο οποίο μπορεί να επηρεάσει και να διαμορφώσει ...

Η επαγγελματική εξουθένωση (burn-out) προκαλεί σημαντικές και αρνητικές επιπτώσεις, όπως μεταξύ άλλων μειώνει το επίπεδο της εργασιακής ικανοποίησης (job satisfaction) και αυξάνει το επίπεδο της τάσης φυγής (job turnover) ...