Ο ρόλος της Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού (HRM) περιλαμβάνει μια στρατηγική και ολοκληρωμένη προσέγγιση για τη διαχείριση των πιο πολύτιμων περιουσιακών στοιχείων ενός οργανισμού - των ανθρώπων του. Το HRM είναι αφιερωμένο ...